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Stellenanzeige: Architekt (m/w/d) als Bauherrenvertreter im Wohnungsbau

·1 Min. Lesezeit
Stellenanzeige Architekt als Bauherrrenrolle

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ab sofort in Vollzeit

als  Architekt (m/w/d) als Bauherrenvertreter im Wohnungsbau

Sie sind Teil der Abteilung Planung und Bau. Der Ausbau unseres Wohnungsportfolios gehört zu unseren strategischen Zielen. Sie gestalten unsere Bauvorhaben für die Zukunft. Als Projektverantwortlicher oder als Bauherrenvertreter begleiten Sie jeweils ausgewählte Bauprojekte an Standorten innerhalb von Baden.

Eine Auswahl ihrer Aufgaben

  • Eigenständige Umsetzung von Neubau- Umbau- und Modernisierungsprojekten von der Planung bis zum Projektabschluss (Leistungsphase 1-9)
  • Im Einzelfall Projektentwicklung für Neubau und Sanierung
  • aktive Bauherrenvertretung durch Steuerung aller internen und externen Projektteilnehmer in allen Handlungsbereichen der HOAI, AHO und VOB erster Ansprechpartner
  • Begleitung von Ausschreibung und Vergabe
  • Qualifizierte Rechnungsprüfung
  • Aktive Mitwirkung bei Prozessoptimierungen im Team, wie z.B. die Formulierung von Standards

Ihr Profil 

  • Sie haben einen Abschluss als Architekt/in oder eine vergleichbare Qualifikation, einschlägige Berufserfahrung im Hochbau, vorzugsweise Wohnungsbau und außerdem bereits mehrere Großvorhaben begleitet.
  • Sie bringen profunde Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien mit. Fördermittelanträge kennen Sie bereits bzw. haben die Bereitschaft sich einzuarbeiten.
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein verbindliches Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln aus.
  • Sie gehen die Projekte analytisch und strukturiert an.
  • Umfassende Kenntnisse von MS Office setzen wir voraus, Erfahrungen mit einer ERP-Software, einem Dokumentenmanagementsystem und AVA Software sind von Vorteil.
  • Der PkW- Führerschein wird vorausgesetzt.

Weiter Informationen zur Stelle und Bewerbung

Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und interessante Arbeitsinhalte mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten. Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD EG 11.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Kerstin Remmers
Telefon: 06221 9109 202 / 06221 9109 299
E-Mail: Personalbetreuung@StiftungSchoenau.de

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